商品詳情
善用營業稅、營所稅的節稅方案，幫員工創造各類職工福利薪酬獎勵。
規劃後優點:
1.本企業特別超前部署，讓員工都能享『勞保+勞退 月領40K+(Plus)』
2.調控勞資雙方的勞保費、健保費，以節省保費。(成本易管控)
3.節省下來的勞健保費，為企業主及家人或員工，規劃
優於法令的勞退新制。
4.制定優於勞基法的雙核心薪酬體系，節省企業的營所稅及職員的綜所稅。
5.輕鬆計算薪資
6.降低勞資爭議的風險
多數專業會計師不懂的事情，讓勞資雙贏專家 王宸諒 來為您服務。
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王宸諒profile：
1.若谷攝生企業有限公司 創辦人
2.致力推廣『安薪精實勞稅務整合』 特為企業制定以集團式的統籌方案來規劃: 勞動條件及勞保、健保、勞退、稅務等等。
3.默默為歇業解散公司，領回 舊制勞工退休準備金 長達16年。
4.打破勞基法的框架模式，以優於勞基法的方案 為企業做節稅規劃
5.融合中國的手面相，納入人力招募的選才判斷之一，藉以提高適才適用。
6.早期致力於企業的職能培訓(T.T.Q.S)
善用節稅款幫員工加薪專案
TWD $6,000